労働者

ある会社からの相談です。 当社でテレワーク（在宅勤務）を行う社員から、副業希望の申し出がありました。 当社の就業規則では副業を原則認めることにしていますが、これは平成30年1月改定の厚生労働省モデル就業規則に副業・兼業が追加された頃に、当社...